Comparto sanità, il segretario generale della UIL FPL Giancarlo Ferrara, torna a scrivere alla Asl di Latina in merito alla progressione economica dei lavoratori. A seguire la nota:
“La UIL FPL Latina chiede un’immediata pubblicazione del bando “attribuzione progressione economica anno 2022” alla Asl di Latina, vista anche l’insostenibile cofusione, incertezza e malcontento tra i lavoratori a causa di questa progressione economica.
La richiesta è una conseguenza dell’intenzione di riportare la necessaria fiducia e certezza amministrativa all’interno dell’azienda, vista la sottoscrizione unanime dei presenti (CIGL FP-CISL FP-UIL FPL-FSI-FIALS) dell’accordo “attribuzione progressione economica anno 2022” datata 1 febbraio 2022 e, dopo aver constatato la conclusione della sua relativa procedura amministrativa interna.
È stato, inoltre, considerato il rischio di perdere l’opportunità di attribuire la fascia economica anno 2022, poiché il nuovo contratto collettivo nazionale, prossimo alla firma, non prevede più questo istituto contrattuale e, oltretutto, è stata anche verificata la legittimità e conformità dell’accordo sottoscritto, finanche, alle specifiche circolari/indicazioni ministeriali e regionali”.
